9月13日，水发集团党群宣传部部长霍连庆一行到水发民生集团调研指导工作。水发民生集团党委书记、董事长王冬参加座谈，党委委员、副总经理、工会主席李菁作工作汇报。

座谈会上，李菁详细介绍了水发民生集团近年来在党建、宣传、工会、信访等方面的工作开展情况。重点说明了集团年度工作目标任务落实进度和当前工作存在的问题，并提出了针对性工作措施。

霍连庆认真听取工作汇报，高度肯定了水发民生集团在党群宣传条线工作取得的成绩。他表示，水发民生集团党群宣传部机构设置及时，部门建设标准，整体运行平稳。他要求，一是健全党务工作者人员梯队建设；二是牢牢把握宣传重点，做好“150大会战”相关重点工作报道；三是加强工会管理运营，通过荣誉申报等增强员工幸福感和获得感；四是积极应对历史遗留问题产生的信访事件，多方沟通协调，寻求解决办法。

王冬表示，水发民生集团高度重视党群宣传条线工作，在党建、宣传、工会、信访方面取得了一定成绩，但同时还存在短板。集团将对调研组提出的问题逐一研究分析，寻找解决方案，补齐工作短板。立足党群宣传标准化建设，继续加强管理，围绕“150大会战”目标任务，凝聚干事创业的责任和担当，全力保障好“150大会战”取得优异成绩。

水发集团党群宣传部副部长王冰、黄惠妮，水发集团党群宣传部相关人员，水发民生集团党群宣传部、综合管理部（统战部）、工会相关负责人参加座谈。