岗位职责：

1、 负责制定集团月、季、年度经营计划目标；根据经营状况提出战略目标及制定规划，确定后组织并实施；

2、组织进行市场调研及现行管理模式的探讨，收集有关信息及合理化建议，对集团整体经营管理工作提出改进意见 ；

3、组织贯彻执行集团各项规章制度，维护集团正常经营秩序。

任职要求：

1、大学本科以上学历,文化、经营管理类等相关专业优先考虑；

2、从事相关行业5年以上，对文化行业有独特的分析和见解，熟悉一定文化行业相关法律、法规；

3、具有敏锐的市场洞察力、优秀的策划组织能力和良好的市场开拓能力，有广泛的客户资源和社会资源。

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任职要求：

1. 硕士研究生及以上学历，金融、房地产相关专业优先考虑；

2. 曾在校内任学生会干部；

3. 性格开朗，沟通能力强，勤恳务实，可接受出差。
   

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职责描述：

1、对所负责产业园项目进行全面管理，对公司前期、设计、成本、工程项目、营销、财务进行统筹管理；

2、制定并执行公司发展战略规划和年度计划目标，参与项目各部门的工作进展。包括对各阶段、各部门的工作计划、进展、效率和目标完成情况，进行全面指导、调整、监督，发现问题、解决问题；

3、负责公司和相关政府部门的外联工作，保持良好关系，确保项目各项工作的顺利开展；

4、深入了解行业发展和市场需求，对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导作用。

任职要求：

1、一般不超过45岁，工民建相关专业本科及以上学历；

2、8年以上大中型产业园项目开发管理实施工作经验，其中包括3年以上项目总经理或副总经理工作经验，有独立的操作项目经历，对康养、教育、文体、文旅、乡村振兴等板块有经验的优先考虑；

3、对国内市场状况和未来发展趋势有深刻的认识，熟悉行业相关流程、知识、政策等相关内容，熟悉相关的政策和法律法规，具有良好的行业人脉储备；

4、具备独立的决策能力和大型项目综合管理能力，并且具有较强的组织协调管理能力、敏锐的洞察力及资金管理能力。

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岗位职责：

1.集团营销体系建立、运行和持续改进；

2.负责各权属公司年度营销任务的沟通、制定及推动实施；

3.收集并分析民生集团及各权属公司的营销情况；

4.制定每月、季度、年度销售计划，进行目标分解，并执行实施；

5.各权属公司每周、每月、季度销售任务监督实施；

6.设立、管理、监督、督促销售部正常工作运转，正常业务运作。

任职要求：

1.本科及以上学历，公共关系、市场营销、企业管理等相关专业；

2.3年以上房地产营销、策划等工作经验； 

3.有相关广告推广，营销策划从业经验等；

4.良好的沟通能力、协调能力、数据分析能力；

5.熟练应用ERP、office等办公软件，擅长ppt。

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岗位职责：

1.集团运营管控体系建立、运行和持续改进；

2.负责对接项目经营目标管理、运营会议体系执行、绩效考核等工作；

3.组织各项目编制项目实施计划，并对计划进行持续跟进；

4.收集并分析各权属公司生产经营数据并进行分析，为集团领导决策提供依据；

5.协助各权属公司二级运营管理体系搭建、实施；

6.同产业类权属公司共同搭建产业运营管控体系、管控模式。

任职要求：

1.本科及以上学历，经济学、工商（企业）管理、市场营销、工程管理等相关专业；

2.3年以上地产+产业类公司运营工作经验或类似职位工作经历，熟悉各地区产业类项目相关政策要求，掌握财务管理相关知识；

3.了解房地产开发、建筑、设计、成本控制及建材采购等相关知识；

4.能主动思考问题，积极寻求解决方案，具备良好的创新能力；

5.良好的沟通能力、协调能力、数据分析能力；

5.熟练应用ERP、office等办公软件，擅长ppt。 

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