员工通道 >  集团OA | 明源入口 | 民生云盘
与民生共发展 让生活更美好
With the people's livelihood development, better life
搭建竞聘擂台 构建人才生态 ——水发民生集团举行第一批次内部公开竞聘会
2021-02-22

为顺应转型发展要求,加快推动“三项制度”改革落实落地,2月20日,水发民生集团举行第一批次内部公开竞聘会。水发集团环保事业部、文旅事业部、运营管理部、组织人事部和战略研究室领导先后莅临现场指导竞聘工作。

经过前期对集团本部组织架构的全面调整,本批次共提供5个部门负责人岗位,面向民生集团本部及权属公司骨干员工,采取“自我阐述+考官提问”的形式进行现场竞聘。各竞聘人员从以往业绩情况、竞聘优劣势、工作思路和工作目标等维度进行展示。为严肃工作纪律,提高选人用人公信度,确保竞聘工作公开、公平、公正,竞聘全程接受水发民生集团纪委监督。

本次竞聘活动,旨在构建水发民生集团“干部能上能下、员工能进能出、薪酬能增能减”的人力资源管理体系,以“组织瘦身、清理冗员”为手段达到“提高人效、精兵简政”的目的。同时,抓好内部人才的筛选和培养,给予思维层次高、业务能力突出、工作成绩显著的优秀人才进一步施展才华的舞台,为推进高质量发展、提升行业首位度提供重要支撑。

1613974187615141.jpeg

1613974187870498.jpeg

党务人事部 李晨飞


法律声明 版权所有©2019 水发民生产业投资集团有限公司 鲁ICP备19032858号